ขอเชิญแสดงความคิดเห็นให้แก่พวกเราที่กำลังจัดทำรายงานประจำปีเรื่อง State of HR Tech Report   ทำแบบสำรวจตอนนี้

IND

ผลักดันผลงานบุคลากรและผลประกอบธุรกิจของคุณด้วยแพลตฟอร์ม HCM ที่ครบถ้วนสมบูรณ์ที่สุดใน APAC*

ชุดโปรแกรม HCM ในระบบAI ที่สร้างขึ้นมาเพื่อกิจการยุคใหม่ที่เน้นบุคลากรคุณภาพ
ได้รับความไว้วางใจจากบรรดานายจ้างดีเด่นระดับโลก

เหตุใดผู้นำบุคลากรในองค์กรมากกว่า 500+ แห่งจึงไว้วางใจเรา

เติมศาตร์แห่งเทคโนโลยีเข้าไปในศิลปะของกลยุทธ์ด้านประชาชนเพื่อสร้างประสบการณ์ดี ๆ ของการเป็นพนักงานที่ทรงอิทธิพลอย่างไหลลื่น
AI and ML

AI/ML สู่อัจฉริยะ

mobile first approach

ใช้งานง่าย เน้นใช้บนโทรศัพท์มือถือ

unified experience

รวมทุกประสบการณ์เป็นหนึ่งเดียวสำหรับพนักงานทุกคนของคุณ

quick implementation

ใช้งานไหลลื่น เกิดผลรวดเร็ว

enterprise grade

ความปลอดภัยระดับองค์กรสร้างขึ้นเพื่อรองรับการเติบโตในอนาคต

การใช้งานแบบลงลึก แพลตฟอร์มที่ปรับแต่งได้และเพิ่มหรือลดขนาดได้

1 การสรรหาบุคลากร
2 การอบรมพัฒนา
3 ข้อมูลพื้นฐานของฝ่ายทรัพยากรบุคคล
4 การจ่ายเงินเดือน
5 การลาและการเข้างาน
6 การปฏิบัติการ
7 อาชีพการงานและทักษะ
8 การเรียนรู้และการพัฒนา
9 การวางแผนเพื่อสืบต่อ
1 การสรรหาบุคลากร

สรรหาอย่างชาญฉลาด
เพื่อให้ได้พนักงานที่ดีที่สุด

เปลี่ยนโฉมทีมสรรหาพนักงานของคุณด้วยโปรแกรมสรรหาบุคลากรที่ขับเคลื่อนด้วย AI สร้างประสบการณ์ที่ลี่นไหลและรวดเร็วในการสรรหาบุคลากร ที่ทั้งผู้สรรหาและผู้สมัครงานจะต้องรัก!

  • มีความสามารถระดับสูงในการสืบหาแหล่งบุคลากร
  • การแนะนำทักษะอัจฉริยะ
  • จับคู่ประวัติย่อของผู้สมัครงานที่เกี่ยวข้องโดยอัตโนมัติ
  • ผสมผสานบัญชีรายการรับสมัครงานของคุณเข้ากับแพลตฟอร์มสื่อสังคม ระบบเว็บภายในองค์กร และประกาศรับสมัครงานกว่า 3,500 ตำแหน่ง
2 การอบรมพัฒนา

สร้างประสบการณ์แรกของพนักงานได้อย่างยอดเยี่ยม

สร้างประสบการอบรมพัฒนาบุคลากรใหม่ที่เป็นอัตโนมัติและเป็นเฉพาะตัวสำหรับแต่ละคน

  • การอบรมพัฒนาบุคลากรแบบทางไกลโดยไม่ต้องมีเอกสารและปราศจากความยุ่งยาก
  • รายการตรวจสอบที่ปรับเปลี่ยนได้และแบบสำรวจการอบรมพัฒนาบุคลากร
  • แดชบอร์ดหน้าเดียวพร้อมบทสรุปย่อของผู้สมัครงาน
3 ข้อมูลพื้นฐานของฝ่ายทรัพยากรบุคคล

ควบคุมกลยุทธ์ด้านประชาชนของคุณได้-ที่นี่

แตกไซโลข้อมูล ผสานระบบ สร้างการเรียกดูพนักงานในหน้าจอเดียว – เพื่อประสบการณ์ที่น่าพึงพอใจ

  • การจัดการทาสก์และตำแหน่งงานที่ยืดหยุ่นได้
  • การใช้มุมมองโครงสร้างองค์กรแบบสมบูรณ์
  • Jinie ระบบ AI เพื่อตอบคำถามแบบทันท่วงที
4 การจ่ายเงินเดือน

จ่ายเงินเดือนด้วยความมั่นใจ 100%

กระบวนการอัตโนมัติแบบบูรณาการ จากการตอกบัตรไปสู่การจ่ายเงินเดือนที่ไร้ความผิดพลาดจากการทำด้วยมือ อีกทั้งประหยัดเงิน ประหยัดเวลา และลดความกังวลได้มาก

  • ถูกต้องตามกฎและปลอดภัย 100%
  • สร้างสลิปเงินเดือนและข้อมูลเชิงลึกโดยอัตโนมัติ
  • การจ่ายเงินเดือนพนักงานแบบบริการตัวเอง(ESS) ด้วยระบบ AI
5 การลาและการเข้างาน

จากการตอกบัตร สู่การบริหารจัดการทีมงานยุคใหม่

ระบบทางไกล ไฮบริด ไดนามิก ที่ปรับแต่งได้และยืดหยุ่นได้ สำหรับทีมงานยุคใหม่

  • เตือนการเข้างานและการแก้ไขบันทึกการเข้างานด้วยระบบ AI
  • ระบบการทำงานแบบไดนามิกสำหรับการลาประเภทต่าง ๆ
  • รายงานแบบกำหนดเองหลากหลายประเภทพร้อมให้ใช้งาน
6 การปฏิบัติการ

ปฏิบัติการเชิงธุรกิจต้องใกล้เคียงกับประสิทธิภาพการทำงานของบุคคล

การสร้างวัฒนธรรรมประสิทธิภาพการทำงานในระดับสูงและมีประสิทธิผลเพื่อดึงส่วนที่ดีที่สุดของทีมงานออกมา

  • รองรับทุกกรอบแนวคิด - MBO/BSC/OKR
  • ยืดหยุ่น ฉลาด และยึดผลการปฏิบัติงานเป็นหลัก
  • การวิเคราะห์บุคคลเพื่อการวางแผนเพื่อสืบต่อที่ดีขึ้น
7 อาชีพการงานและทักษะ

ระบุช่องว่างทางด้านทักษะและดำเนินโปรแกรมพัฒนาบุคลากรคุณภาพ

สร้างความก้าวหน้าในสายอาชีพเฉพาะบุคคลและส่งเสริมทักษะสำหรับพนักงาน

  • จัดหลักสูตรที่เหมาะสมกับทักษะให้โดยอัตโนมัติ
  • ติดตามความก้าวหน้าที่เกิดขึ้นระหว่างการเรียนรู้
  • จัดให้มีวิธีการเฉพาะบุคคลสำหรับพนักงานแต่ละคนวิธีการ
8 การเรียนรู้และการพัฒนา

สร้างความสามารถในการขับเคลื่อนความคล่องตัวและการเติบโต

สร้างประสบการณ์การเรียนรู้ด้วยระบบการเรียนรู้แบบเฉพาะบุคคลซึ่งขับเคลื่อนโดย AI และการเรียนรู้ของเครื่อง ML

  • สร้างสรรค์ มอบหมาย วัดผล และให้คะแนนในขณะเรียนรู้
  • หลักสูตรได้มาตรฐานสำหรับพนักงานหลากหลายระดับและฝ่ายงาน
  • แดชบอร์ดเพื่อให้เข้าใจเส้นทางการเรียนรู้ของผู้เรียน
9 การวางแผนเพื่อสืบต่อ

สร้างพนักงานที่มีวุฒิสามารถที่แข็งแกร่งสำหรับทุกตำแหน่งที่สำคัญต่อการปฏิบัติภารกิจของคุณ

ทำให้การวางแผนสืบทอดตำแหน่งเป็นไปอย่างต่อเนื่องและทำได้เป็นการภายในองค์กรโดยยึดทักษะและประสบการณ์ที่ทวนสอบแล้วเป็นหลัก

  • เติมเต็มตำแหน่งงานสำคัญที่ว่างอยู่ได้ในเวลาอันสั้น
  • สร้างแผนเพื่อการสืบต่อแบบรวมศูนย์กลางและกลุ่มบุคลากรคุณภาพ
  • กรอบแนวคิดด้านความสามารถ

null แอปทรงพลังเพื่อจัดการพนักงาน กระบวนการ และองค์กรที่เน้นประสบการณ์ของพนักงาน 

ความละเอียดลึกซึ้งและการนำไปใช้งานจริงที่สำคัญมากๆ

Revised desktop 150 Thai copy
HCM mobile

ดำเนินการโดย #PeopleStrong

รายการตรวจสอบด้านการจัดการทรัพยากรมนุษย์สำหรับการจ้างและการเริ่มต้นงานทางไกล

เกี่ยวกับรายการตรวจสอบ รายการตรวจสอบสำหรับการจ้างงานและการเริ่มต้นการทำงานแบบไม่มีค่าใช้จ่ายนี้เป็นจุดเริ่มต้นที่ดีสำหรับการจ้างงานและการเริ่มต้นงานที่ราบรื่นเพื่อช่วยนำพนักงานใหม่ไปสู่ความสำเร็จ   มีอะไรบ้าง? ไฟล์แม่แบบ 4 ขั้นตอนสำหรับใช้ในโปรแกรมไมโครซอฟต์เอ็กเซลจะช่วยจัดการแนวทางการจ้างงานขององค์กรและช่วยให้มั่นใจว่าฝ่ายสรรหาบุคคลจะสามารถดำเนินงานได้เต็มประสิทธิภาพในทุกกิจกรรมทั้งยังช่วยขจัดอุปสรรคแก่ผู้มีส่วนตัดสินใจด้วยรายการตรวจสอบนี้นำไปสู่การปฏิบัติที่เป็นเลิศและกลยุทธ์ในกระบวนการสำคัญต่างๆตลอดการจ้างงานดังนี้้ กระบวนการว่าจ้าง กระบวนการก่อนเริ่มงาน วันเริ่มงาน กระบวนการหลังเริ่มงาน

รายการตรวจสอบด้านการจัดการทรัพยากรมนุษย์สำหรับการจ้างและการเริ่มต้นงานทางไกล

เกี่ยวกับรายการตรวจสอบ รายการตรวจสอบสำหรับการจ้างงานและการเริ่มต้นการทำงานแบบไม่มีค่าใช้จ่ายนี้เป็นจุดเริ่มต้นที่ดีสำหรับการจ้างงานและการเริ่มต้นงานที่ราบรื่นเพื่อช่วยนำพนักงานใหม่ไปสู่ความสำเร็จ   มีอะไรบ้าง? ไฟล์แม่แบบ 4 ขั้นตอนสำหรับใช้ในโปรแกรมไมโครซอฟต์เอ็กเซลจะช่วยจัดการแนวทางการจ้างงานขององค์กรและช่วยให้มั่นใจว่าฝ่ายสรรหาบุคคลจะสามารถดำเนินงานได้เต็มประสิทธิภาพในทุกกิจกรรมทั้งยังช่วยขจัดอุปสรรคแก่ผู้มีส่วนตัดสินใจด้วยรายการตรวจสอบนี้นำไปสู่การปฏิบัติที่เป็นเลิศและกลยุทธ์ในกระบวนการสำคัญต่างๆตลอดการจ้างงานดังนี้้ กระบวนการว่าจ้าง กระบวนการก่อนเริ่มงาน วันเริ่มงาน กระบวนการหลังเริ่มงาน

รายการตรวจสอบด้านการจัดการทรัพยากรมนุษย์สำหรับการจ้างและการเริ่มต้นงานทางไกล